易安全行进
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负责任的行为是我们所有工作的核心

我们相信可持续性和企业社会责任能为人民、产业、广大社会和环境带来积极变化

范围1和2排量对2019年办公足迹优化,2022年COVID-19相关关闭
38% 范围1和2排量对2019年办公足迹优化,2022年COVID-19相关关闭
范围1、2和3排放比2019年是因为2022年对产品服务需求增加,加之CHAMP集成
8% 范围1、2和3排放比2019年是因为2022年对产品服务需求增加,加之CHAMP集成
办公员工使用100%可再生能源
37% 办公员工使用100%可再生能源
办公地点认证ISO 14001:2015
8 办公地点认证ISO 14001:2015
多亏SITAOptiClimb
5% 多亏SITAOptiClimb
整体多样性、公平化和兼容性评分
87% 整体多样性、公平化和兼容性评分

可持续性雄心

可持续性是我们企业雄心所固有

正在制定严格标准,实现到2050年净零化目标,科学目标创举网-零标准1.5摄氏度假想覆盖所有温室气体排放源此项承诺现已提交SBTINet-Zero框架和目标验证

SITA解决方案已经帮助航空公司规划更多节能飞行路径,帮助机场降低作业区内的能源使用量我们意识到行业足迹,我们有志帮助行业加快实现网-网-网-网-通路

ESG题目

问题对利害相关方并影响企业

环境类

环境类

气候变化

能源管理

社会化

社会化

员工健康安全

多样性、公平与包容

人才管理

社区接触

隐私

网络安全

管治

管治

ESG遵章透明治理

伦理学

运营优异

企业恢复能力

负责任的采购和供应链

下一步我们气候之旅

我们承诺建立基于科学的减排目标

读公告
下一步我们气候之旅

全球性框架和倡议

战略指导、管理和报告由我们参加并坚持下列全球框架驱动

全局影响

全局影响

自2015年以来联合国全球影响签名国,我们致力于立即采取具体行动限制我们的环境影响,并率先为业界效法。

GRI索引

GRI索引

自2011年以来,我们使用全球报告倡议披露框架正式报告环境、经济和社会表现

UN可持续发展目标

UN可持续发展目标

联合国可持续发展目标(SDGs)帮助SITA搭建思维框架并指导我们自己可持续性行程决策

ISO 14001:2015

ISO 14001:2015

2014至2022年间,我们实现并维护ISO 14001:2015八大办公点认证 37%的员工工作

有问题吗我们在这里,准备帮助

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